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2006----年雅思考试考题预测

发表时间:2009/5/8字号:T|T
据悉,每年参加雅思考试的人数都在增长,2006年的这种增长势头仍将继续,只是会有越来越多的年龄比较小的考生加入到这个队伍中来,18岁到25岁的人会越来越多。但是,业内人士认为,雅思是一项实用考试,考试内容涉及...
据悉,每年参加雅思考试的人数都在增长,2006年的这种增长势头仍将继续,只是会有越来越多的年龄比较小的考生加入到这个队伍中来,18岁到25岁的人会越来越多。但是,业内人士认为,雅思是一项实用考试,考试内容涉及到当前热点信息和职场生存状态,年龄较小的考生接触不多,故对他们来说难度不小。 
  2006年的考题预测: 
  2006年听力考试以旧题为主,新题出现的比例大概会占全年听力考试的30%。听力材料的选材会更贴近真实生活;06年雅思听力考试语速在增快,将达到230-240/分钟;题型中选择题的比例会增大。2006阅读部分考生应更多地关注其题型。 
  在2006年,雅思移民类(G类)大作文会大量采用学术类(A类)曾经考过的作文题目,因此,参加06年G类考试的考生们,可以多参考一些A类大作文的范文以做准备。而A类大作文会在原来的旧题目上稍做改动,因此,A类大作文部分的旧题目比较重要,考生应了解曾经考过的作文题目,多关注女性、科技、计算机、环境、国家、教育这些话题,这些预计会成为2006年学术类大作文的热门话题。 
  口试考试在新题增加幅度上不是很大。旧话题是考生们准备的重点:电影,杂志,广告媒体,工作,运动,兴趣爱好,动物(宠物),文化教育,人生计划,个人经历等,都是口语考试中经典话题,考生应该在考前做好充分的准备。由于口语考试是一场交流,考官希望面对的是一个有思想有交流的人,而不是重复相同回答的机器。所以背下来的回答,是拿不到高分的。 
  从考试的目的来看,2006年参加雅思考试的人将仍以出国留学或移民为主,不过职场人士为考查个人的英语能力,也会参加雅思考试培训。随着各大企业和社会团队对雅思的认可度越来越高,有不少企业已经将雅思考试作为本企业员工的必备素质之一,在近三到五年内,雅思考试培训将继续高温不退。 
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